為深入學習十九大精神，貫徹落實黨中央和上級黨委關于意識形態工作的決策部署和指示精神，進一步明確任務，落實責任，做好咖啡廠意識形態工作與近期黨建工作。2017年11月17日下午，云南咖啡廠黨支部召開意識形態工作專題會暨黨建工作推進會。

會上，黨支部書記、董事長李永義同志領學了《中共云南農墾集團有限責任公司委員會關于印發意識形態領域情況分析研判工作制度等三項制度的通知》（云墾集黨〔2017〕75號）文件精神。廠長徐智勇同志向會議作了咖啡廠當前意識形態領域工作分析研判報告。

隨后，李永義同志以“切實加強意識形態建設 堅定不移推進全面從嚴治黨”為主題，對做好咖啡廠意識形態工作提出四點意見。一是要清醒認識意識形態領域工作的極端重要性。二是要注重大局意識，強化主體責任。三是要堅持問題導向，提高研判能力。四是要建立完善制度，切實抓好意識形態工作。會上，黨支部書記與班子成員，班子成員與分管部門間分別簽訂了意識形態責任書。

會議通報了集團公司黨委第四檢查組督查調研咖啡廠黨建工作的反饋情況，深入查找了咖啡廠黨建工作存在的問題和薄弱環節。李永義同志從著力加強政治理論學習，以理論學習引領工作扎實推進；堅持加強黨的領導和完善公司治理相統一，充分發揮黨支部的領導核心和政治核心作用；始終圍繞國有企業加強黨的建設這條主線，把黨建工作主業主責扛在肩上；進一步推進基層黨建工作，推動“五融入五提升”活動有效實施等方面對咖啡廠黨建工作提出明確要求，并對下一步黨建工作進行安排部署。

會議由支部副書記、工會主席孔莉同志主持，廠領導班子成員、中層副職以上干部、全體黨員及積極分子共計 32人參加會議。